Beschrijving van de vacature
Businessanalist (0,8 fte)
Businessanalist (0,8 fte)
Vestiging:  Arnhem
Opleidingsniveau:  hbo
Aanstellingsomvang in FTE min:  0,8
Aanstellingsomvang in FTE max:  0,8
Einddatum publicatie:  06-04-2026

De Businessanalist die we zoeken versterkt het Analyse subteam, onderdeel van Resultaat Verantwoordelijk Team (RVT) ‘IV Businesspartner en Analyse’. In dit subteam werken vijf Businessanalisten en twee Informatieanalisten.

De Businessanalist die we zoeken versterkt het Analyse subteam, onderdeel van Resultaat Verantwoordelijk Team (RVT) ‘IV Businesspartner en Analyse’. In dit subteam werken vijf Businessanalisten en twee Informatieanalisten.

Wat je gaat doen

 

De HAN is enorm in beweging en er zijn diverse ontwikkelingen rondom onderwijs, onderzoek, bedrijfsvoering en zo ook rondom alle ondersteunende informatievoorziening. Het belang van informatievoorziening en informatietechnologie voor het onderwijs groeit de afgelopen jaren explosief. De actuele hoofdthema’s in het hoger onderwijs zoals digitalisering, flexibilisering, internationalisering zorgen voor een grote dynamiek door omvangrijke en complexe vernieuwingsprojecten. Tegelijk moeten de dagelijkse operatie en alle werkprocessen van de HAN worden ondersteund door de huidige ICT- en applicatielandschap, die continu aan wijzigingen, uitbreidingen en verbeteringen onderhevig zullen zijn

 

Het werkveld van de Businessanalist omvat zowel vernieuwing- als verandertrajecten, ieder met een eigen dynamiek en tempo, maar altijd in multidisciplinair verband en in nauwe samenwerking met teamgenoten, projectleden en diverse stakeholders vanuit de business. Hierbij lever je een inhoudelijke bijdrage aan allerlei projecten, maar we verwachten ook dat je breder meedenkt en gevraagd en ongevraagd advies geeft over de samenhang en volgordelijkheid van processen, of eventuele knelpunten en beperkingen.

Met jouw oplossingsgerichte, creatieve geest word je graag geprikkeld door complexe vraagstukken. Dankzij jouw analytisch en technisch inzicht doorzie je snel hoe dingen werken. Dat geldt niet alleen voor informatiestromen en de daarbij behorende data en koppelingen, maar bijvoorbeeld ook voor de structuren binnen een grote organisatie als de HAN, maar zelfs daarbuiten in het bredere ecosysteem waarin de HAN als geheel opereert en functioneert.

 

Je werkt in het subteam Analyse onder supervisie van de Manager Informatiemanagement van Stafdirectie IV. Je werkt nauw samen met informatieanalisten, solution architecten. domeinarchitecten, projectleiders en collega’s die de business vertegenwoordigen zoals de IV- Businesspartners of functioneel beheerders.

Het zou mooi zijn als je als collega al direct alles kan oppakken maar als groot opleidingsinstituut stimuleren we en verwachten we ook dat je leert. In je zoektocht naar het uitbreiden van je specialisme, denken we dan ook graag met je mee over interessante opleidingstrajecten en of cursussen waar zowel jij als de organisatie baat bij zullen hebben.

 

Je taken en verantwoordelijkheden zijn:

  • Je adviseert het management en de vertegenwoordigers van de business bij het optimaliseren van bedrijfsprocessen, procedures en bedrijfsvoering activiteiten van hun teams met bestaande of nieuwe applicaties;
  • Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en documenteren van Businessanalyse-producten en -diensten, zoals: procesanalyse (BPMN), opstellen van programma van eisen en wensen, requirements analyses, stakeholderanalyses, user story’s en functioneel ontwerpen;
  • Je draagt bij aan de realisatie en implementatie van geplande veranderingen door ervoor te zorgen dat alle benodigde informatie uit de business, inclusief de bijbehorende documentatie, volledig en helder is uitgewerkt. Op basis hiervan kunnen de ontwikkelteams overgaan tot realisatie.
  • Je stelt de functionele requirements op voor de toekomstige informatievoorziening waarbij je het aanbestedingsproces verder begeleidt onder de verantwoordelijkheid van de afdeling Inkoop;
  • Je bewaakt de relevante kaders vanuit Informatiebeveiliging voor applicatiebeveiliging, Architectuur en wet -en regelgeving;
  • Je levert een actieve bijdrage aan het verder professionaliseren van het team en daarmee de ambities van de HAN.

 

Dit zoeken wij in jou

 

Als ideale kandidaat ben je analytisch, kundig, sociaal en communicatief vaardig, proactief, inventief en werk je graag aan veranderingen, in een divers werkveld en in multidisciplinaire teams. Bij voorkeur heb je ervaring binnen het onderwijsdomein of publiek sector in het algemeen, maar we staan ook open voor impulsen en inzichten van buiten de sector omdat we geloven dat we daarvan kunnen leren om samen te groeien. Zolang je de dynamiek en spanningsvelden in het werkveld van een Businessanalist binnen grote en complexe organisaties goed kent en graag in het onderwijs wil werken zul je goed je draai kunnen vinden.

Je herkent jezelf in onderstaande punten:

  • Schakel tussen IT en business: Vertaalt businesswensen naar waarde en functionele IT-oplossingen.
  • Sensitief voor belangen: Herkent en integreert belangen in voorgestelde oplossingen.
  • Analytische vaardigheden: Analyseert en documenteert de benodigde informatie (BPMN, UML, etc.)
  • Pragmatisch, maar ook kritisch. Kan omgaan met weerstand.
  • Opleiding en ervaring: Hbo-bachelor in Informatica, Informatiemanagement of Technische Bedrijfskunde, maar andere richtingen zijn ook mogelijk, minimaal 5 jaar ervaring in IT.
  • Communicatief sterk: Effectief overleg met diverse stakeholders, zowel binnen de business als binnen IT.

Wat je gaat doen

 

De HAN is enorm in beweging en er zijn diverse ontwikkelingen rondom onderwijs, onderzoek, bedrijfsvoering en zo ook rondom alle ondersteunende informatievoorziening. Het belang van informatievoorziening en informatietechnologie voor het onderwijs groeit de afgelopen jaren explosief. De actuele hoofdthema’s in het hoger onderwijs zoals digitalisering, flexibilisering, internationalisering zorgen voor een grote dynamiek door omvangrijke en complexe vernieuwingsprojecten. Tegelijk moeten de dagelijkse operatie en alle werkprocessen van de HAN worden ondersteund door de huidige ICT- en applicatielandschap, die continu aan wijzigingen, uitbreidingen en verbeteringen onderhevig zullen zijn

 

Het werkveld van de Businessanalist omvat zowel vernieuwing- als verandertrajecten, ieder met een eigen dynamiek en tempo, maar altijd in multidisciplinair verband en in nauwe samenwerking met teamgenoten, projectleden en diverse stakeholders vanuit de business. Hierbij lever je een inhoudelijke bijdrage aan allerlei projecten, maar we verwachten ook dat je breder meedenkt en gevraagd en ongevraagd advies geeft over de samenhang en volgordelijkheid van processen, of eventuele knelpunten en beperkingen.

Met jouw oplossingsgerichte, creatieve geest word je graag geprikkeld door complexe vraagstukken. Dankzij jouw analytisch en technisch inzicht doorzie je snel hoe dingen werken. Dat geldt niet alleen voor informatiestromen en de daarbij behorende data en koppelingen, maar bijvoorbeeld ook voor de structuren binnen een grote organisatie als de HAN, maar zelfs daarbuiten in het bredere ecosysteem waarin de HAN als geheel opereert en functioneert.

 

Je werkt in het subteam Analyse onder supervisie van de Manager Informatiemanagement van Stafdirectie IV. Je werkt nauw samen met informatieanalisten, solution architecten. domeinarchitecten, projectleiders en collega’s die de business vertegenwoordigen zoals de IV- Businesspartners of functioneel beheerders.

Het zou mooi zijn als je als collega al direct alles kan oppakken maar als groot opleidingsinstituut stimuleren we en verwachten we ook dat je leert. In je zoektocht naar het uitbreiden van je specialisme, denken we dan ook graag met je mee over interessante opleidingstrajecten en of cursussen waar zowel jij als de organisatie baat bij zullen hebben.

 

Je taken en verantwoordelijkheden zijn:

  • Je adviseert het management en de vertegenwoordigers van de business bij het optimaliseren van bedrijfsprocessen, procedures en bedrijfsvoering activiteiten van hun teams met bestaande of nieuwe applicaties;
  • Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en documenteren van Businessanalyse-producten en -diensten, zoals: procesanalyse (BPMN), opstellen van programma van eisen en wensen, requirements analyses, stakeholderanalyses, user story’s en functioneel ontwerpen;
  • Je draagt bij aan de realisatie en implementatie van geplande veranderingen door ervoor te zorgen dat alle benodigde informatie uit de business, inclusief de bijbehorende documentatie, volledig en helder is uitgewerkt. Op basis hiervan kunnen de ontwikkelteams overgaan tot realisatie.
  • Je stelt de functionele requirements op voor de toekomstige informatievoorziening waarbij je het aanbestedingsproces verder begeleidt onder de verantwoordelijkheid van de afdeling Inkoop;
  • Je bewaakt de relevante kaders vanuit Informatiebeveiliging voor applicatiebeveiliging, Architectuur en wet -en regelgeving;
  • Je levert een actieve bijdrage aan het verder professionaliseren van het team en daarmee de ambities van de HAN.

 

Dit zoeken wij in jou

 

Als ideale kandidaat ben je analytisch, kundig, sociaal en communicatief vaardig, proactief, inventief en werk je graag aan veranderingen, in een divers werkveld en in multidisciplinaire teams. Bij voorkeur heb je ervaring binnen het onderwijsdomein of publiek sector in het algemeen, maar we staan ook open voor impulsen en inzichten van buiten de sector omdat we geloven dat we daarvan kunnen leren om samen te groeien. Zolang je de dynamiek en spanningsvelden in het werkveld van een Businessanalist binnen grote en complexe organisaties goed kent en graag in het onderwijs wil werken zul je goed je draai kunnen vinden.

Je herkent jezelf in onderstaande punten:

  • Schakel tussen IT en business: Vertaalt businesswensen naar waarde en functionele IT-oplossingen.
  • Sensitief voor belangen: Herkent en integreert belangen in voorgestelde oplossingen.
  • Analytische vaardigheden: Analyseert en documenteert de benodigde informatie (BPMN, UML, etc.)
  • Pragmatisch, maar ook kritisch. Kan omgaan met weerstand.
  • Opleiding en ervaring: Hbo-bachelor in Informatica, Informatiemanagement of Technische Bedrijfskunde, maar andere richtingen zijn ook mogelijk, minimaal 5 jaar ervaring in IT.
  • Communicatief sterk: Effectief overleg met diverse stakeholders, zowel binnen de business als binnen IT.

Dit bieden wij jou

  • een contract voor een jaar, met mogelijkheid tot verlenging;
  • een aanstelling in de functie van Productontwikkelaar C;
  • een bruto maandsalaris van maximaal € 6.677,44 (cao-hbo schaal 11) op basis van een fulltime aanstelling (36 uur);
  • 8% vakantietoeslag en een 13e maand (8,3%)
  • fijne secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenverzekering via het ABP, korting bij verschillende zorgverzekeringen en (betaald) ouderschapsverlof; 
  •  goede werk-privé balans vinden we erg belangrijk! Daarom bieden we jou per jaar ongeveer 10,5 week vrij op basis van een 40-urige werkweekvariant;
  • alle ruimte om te bewegen! Als HAN medewerker krijg je korting bij meer dan 300 sportscholen, verspreid door heel Nederland, of kun je gratis sporten bij de HAN;
  • jouw persoonlijke ontwikkeling telt! Werken bij de HAN betekent toegang tot een breed aanbod van trainingen en cursussen! Speciaal hiervoor hebben we een eigen HAN Academy;
  • reis je meer dan 10 km naar je werk? OV vergoeden we 100%!


Jouw sollicitatieprocedure


Klik rechts onderaan op de sollicitatiebutton om online te solliciteren.
Sollicitaties die rechtstreeks naar de contactpersoon of op andere wijze worden verstuurd, worden niet in behandeling genomen

Reageren ­­kan tot en met 6 april 2026.

Je kunt je motivatiebrief richten aan Peter Oostrom.

 

De eerste gesprekken vinden plaats op dinsdagmiddag 14 april en woensdagmiddag 15 april a.s. in Arnhem.

De tweede gesprekken zijn gepland op maandag 20 april en donderdagmiddag 23 april.

 

Voor deze functie moet je een Verklaring omtrent Gedrag (VOG) kunnen afgeven.


Jouw contactpersoon


Vragen over de inhoud van de functie

Stéphanie Driessen, Businessanalist

Bellen: 06 18 65 63 69

E-mailen: stephanie.driessen@han.nl

 

Vragen over de sollicitatieprocedure                               
Susan Willemsen, medewerker Resourcedesk
Bellen: 06 55 24 07 04
E-mailen:
Susan.Willemsen@han.nl

 
Handige informatie                                                     

 

Handige informatie


Over de afdeling
De Stafdirectie IV zorgt voor een betrouwbare, veilige en innovatieve informatievoorziening voor onderwijs-, onderzoeks- en bedrijfsvoeringsprocessen. Stafdirectie IV richt zich op het ondersteunen van het onderwijs en onderzoek en het verrijken van de leerervaring. Dat doet de stafdirectie door inzet van technologie met als doel een veilige, toegankelijke en inclusieve leer- en werkomgeving te creëren voor alle studenten en medewerkers. En ook door het bieden van voorzieningen om het brede onderzoek van de HAN te ondersteunen, zodat de HAN zich kan profileren als kennisinstelling. De stafdirectie bestaat uit resultaatverantwoordelijke teams die zich richten op 4 kerndiensten:

  • Support & Frontoffice
  • Data & Infra
  • Informatiemanagement
  • Functioneel Beheer.

De stafdirectie IV heeft een MT dat bestaat uit een directeur en 4 managers. Binnen de stafdirectie werken ongeveer 270 medewerkers (ca. 245 fte), die gezamenlijk voorzien in alles wat de HAN nodig heeft op het gebied van digitalisering.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

Dit bieden wij jou

  • een contract voor een jaar, met mogelijkheid tot verlenging;
  • een aanstelling in de functie van Productontwikkelaar C;
  • een bruto maandsalaris van maximaal € 6.677,44 (cao-hbo schaal 11) op basis van een fulltime aanstelling (36 uur);
  • 8% vakantietoeslag en een 13e maand (8,3%)
  • fijne secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenverzekering via het ABP, korting bij verschillende zorgverzekeringen en (betaald) ouderschapsverlof; 
  •  goede werk-privé balans vinden we erg belangrijk! Daarom bieden we jou per jaar ongeveer 10,5 week vrij op basis van een 40-urige werkweekvariant;
  • alle ruimte om te bewegen! Als HAN medewerker krijg je korting bij meer dan 300 sportscholen, verspreid door heel Nederland, of kun je gratis sporten bij de HAN;
  • jouw persoonlijke ontwikkeling telt! Werken bij de HAN betekent toegang tot een breed aanbod van trainingen en cursussen! Speciaal hiervoor hebben we een eigen HAN Academy;
  • reis je meer dan 10 km naar je werk? OV vergoeden we 100%!


Jouw sollicitatieprocedure


Klik rechts onderaan op de sollicitatiebutton om online te solliciteren.
Sollicitaties die rechtstreeks naar de contactpersoon of op andere wijze worden verstuurd, worden niet in behandeling genomen

Reageren ­­kan tot en met 6 april 2026.

Je kunt je motivatiebrief richten aan Peter Oostrom.

 

De eerste gesprekken vinden plaats op dinsdagmiddag 14 april en woensdagmiddag 15 april a.s. in Arnhem.

De tweede gesprekken zijn gepland op maandag 20 april en donderdagmiddag 23 april.

 

Voor deze functie moet je een Verklaring omtrent Gedrag (VOG) kunnen afgeven.


Jouw contactpersoon


Vragen over de inhoud van de functie

Stéphanie Driessen, Businessanalist

Bellen: 06 18 65 63 69

E-mailen: stephanie.driessen@han.nl

 

Vragen over de sollicitatieprocedure                               
Susan Willemsen, medewerker Resourcedesk
Bellen: 06 55 24 07 04
E-mailen:
Susan.Willemsen@han.nl

 
Handige informatie                                                     

 

Handige informatie


Over de afdeling
De Stafdirectie IV zorgt voor een betrouwbare, veilige en innovatieve informatievoorziening voor onderwijs-, onderzoeks- en bedrijfsvoeringsprocessen. Stafdirectie IV richt zich op het ondersteunen van het onderwijs en onderzoek en het verrijken van de leerervaring. Dat doet de stafdirectie door inzet van technologie met als doel een veilige, toegankelijke en inclusieve leer- en werkomgeving te creëren voor alle studenten en medewerkers. En ook door het bieden van voorzieningen om het brede onderzoek van de HAN te ondersteunen, zodat de HAN zich kan profileren als kennisinstelling. De stafdirectie bestaat uit resultaatverantwoordelijke teams die zich richten op 4 kerndiensten:

  • Support & Frontoffice
  • Data & Infra
  • Informatiemanagement
  • Functioneel Beheer.

De stafdirectie IV heeft een MT dat bestaat uit een directeur en 4 managers. Binnen de stafdirectie werken ongeveer 270 medewerkers (ca. 245 fte), die gezamenlijk voorzien in alles wat de HAN nodig heeft op het gebied van digitalisering.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

Informatie in één oogopslag
Vestiging:  Arnhem
Opleidingsniveau:  hbo
Aanstellingsomvang in FTE min:  0,8
Aanstellingsomvang in FTE max:  0,8
Min salaris:  4.632,17 EUR
Max salaris:  6.677,44 EUR
Einddatum publicatie:  06-04-2026